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앞으로 일본은 어디로 향하는가?! 중의원 해산 당일 공표된 <외국인 수용·질서 있는 공생을 위한 종합 대응책>의 내용에 대해 알아보았다! (제5편)

2026년(레이와 8년) 1월 23일 자로 <외국인 수용·질서 있는 공생사회 실현에 관한 관계 閣僚 (각료) 회의>가 공표한 내용 중, 외국인에 대한 규제 강화로 볼 수 있는 부분을 추출하여 블로그에 업로드해 보려고 합니다.

공개된 자료이므로 누구든 아래 사이트에서 다운로드할 수 있습니다.

外国人の受入れ・秩序ある共生社会実現に関する関係閣僚会議

여기서는 그 내용에 대해 조금씩 살펴보기로 하겠습니다.

5회째인 이번에는 이것.

「속행할 시책(조속히 실시할 시책)」으로서는,

「영주자」에 대해 허가 전까지의 체류 자격 및 체류 연수 등의 상황을 조사하여 심사를 엄격하게 운용하는 동시에, 영주 허가 제도의 방향성을 검토(특정 기능에서 영주자로 이행해 갈 가능성을 고려한 검토 포함)한다.

영주자 체류 자격 취소와 관련하여, 통보 필요 여부를 검토하는 국가 또는 지방공공단체 공무원이나 영주자에게 참고가 될 만한 사례를 제시하기 위해, 고의로 공세 공과(세금 및 공과금)를 납부하지 않는 상황에 해당하는 사례 등을 기재한 가이드라인 책정을 포함하여 운용 개시에 필요한 준비를 진행한다.

〔법무성〕 《시책 번호 35》

이것은 영주 허가를 신청하는 외국인에 대해, 허가 여부를 결정하는 기준인 『독립 생계 요건』과 『국익 요건』에 대한 재검토를 시행하겠다는 것입니다. 또한, 일본어나 일본의 제도·규칙 등을 학습하게 하는 것을 조건으로 하는 방안 등에 대해서도 검토한다고 되어 있습니다.

게다가 2024년 출입국관리법(입관법) 개정으로 인해 영주 자격 취소 사유에 ① 고의적인 공세 공과 미납, ② 특정 중대 범죄로 인한 구금형, ③ 악질적인 입관 법상 의무 위반이 추가되었는데, 취소 사유 범위의 확대를 포함하여 더욱 심도 있는 검토를 진행하겠다고 밝히고 있습니다. 참고로 이 『영주 자격 취소 규정』의 시행일은 2027년으로 다가오고 있습니다.

 

다음 6회째에서는 귀화에 대해 살펴보겠습니다.

 

 

 

 

앞으로 일본은 어디로 향하는가?! 중의원 해산 당일 공표된 <외국인 수용·질서 있는 공생을 위한 종합 대응책>의 내용에 대해 알아보았다! (제4편)

2026년(레이와 8년) 1월 23일 자로 <외국인 수용·질서 있는 공생사회 실현에 관한 관계 閣僚 (각료) 회의>가 공표한 내용 중, 외국인에 대한 규제 강화로 볼 수 있는 부분을 추출하여 블로그에 업로드해 보려고 합니다.

공개된 자료이므로 누구든 아래 사이트에서 다운로드할 수 있습니다.

外国人の受入れ・秩序ある共生社会実現に関する関係閣僚会議

여기서는 그 내용에 대해 조금씩 살펴보기로 하겠습니다.

네 번째인 이번 주제는 이것입니다.

「조속히 실시할 시책」으로서,

자격 해당성이 없는 업무에 종사시키고 있을 의혹이 있는 수용기관 및 파견처의 활동 상황을 조사하여 심사의 엄격한 운용을 도모하는 한편, 허가의 방향성을 검토한다.

〔법무성〕 《시책 번호 25》

「기술·인문 지식·국제 업무」 등의 체류 자격과 관련하여, 자격 해당성이 없는 활동에 종사하는 것을 방지하는 등 적정한 체류 관리를 도모하는 관점에서 신청 서류의 재검토를 포함한 체류 심사 등의 운용 개선에 힘쓴다.

〔법무성〕 《시책 번호 26》

일반 취업 비자로서 많은 외국인 사원이 보유하고 있는 「기술·인문 지식·국제 업무」 비자의 심사와 조사를 더욱 엄격하게 진행할 것으로 보입니다.

최근 「기술·인문 지식·국제 업무」 체류 자격으로 체류하는 외국인이 증가하고 있으며, 특히 파견회사가 개입된 사례에서는 허가된 활동 내용에 해당하지 않는 업무에 종사하는 경우가 많은 것으로 생각됩니다.

예를 들어, 파견원(파견회사)으로부터 지시받은 업체에서 수행하는 업무가 음식점의 조리 보조나 접객, 공장 내 포장 작업 등 명백히 단순노동으로 판단되는 업무에 종사하는 사례입니다.

이러한 사례들을 적발하여 처벌하거나, 이를 방지하기 위해 사전 조사를 강화하는 등의 대책이 될 것입니다.

앞으로 일본은 어디로 향하는가?! 중의원 해산 당일 공표된 <외국인 수용·질서 있는 공생을 위한 종합 대응책>의 내용에 대해 알아보았다! (제3편)

2026년(레이와 8년) 1월 23일 자로 <외국인 수용·질서 있는 공생사회 실현에 관한 관계 閣僚 (각료) 회의>가 공표한 내용 중, 외국인에 대한 규제 강화로 볼 수 있는 부분을 추출하여 블로그에 업로드해 보려고 합니다.

공개된 자료이므로 누구든 아래 사이트에서 다운로드할 수 있습니다.

外国人の受入れ・秩序ある共生社会実現に関する関係閣僚会議

여기서는 그 내용에 대해 조금씩 살펴보기로 하겠습니다.

세 번째는 이것.

「속히 실시할 시책」으로는, 지금 한창 뜨거운 화두인 「경영·관리」 비자에 관한 것. 동일 건물에 소규모 사무실이

집중되어 있는 케이스 등에 대해서는 그 사업 실태에 의심이 가기 때문에,

그러한 사안에 대해서는 실태 조사 등을 실시함으로써 엄격한 심사를 집행하고 처분하도록 힘쓴다.

〔법무성〕 《시책 번호 21》

엄격한 체류 심사 및 국세의 적정·공평한 과세 및 징수 실현을 위해, 국세 납세 의무를 위반한 체류 외국인에 대하여

국세청에서 출입국 재류 관리청(출입국 관리국)으로의 정보 제공 대상 범위를 확충하는 동시에, 출입국 재류 관리청이

보유한 정보에 대해 효과적·효율적인 정보 연계를 시행한다.

〔법무성, 재무성〕 《시책 번호 22》

「경영·관리」 비자에 대해서는 지난해 10월 16일에 허가 기준이 대폭 개정되었습니다.

개정 전에 허가된 사안 중에는 『사업 실태에 의심이 가는 안건』도 존재합니다.

이들에 대해서는 사업 실태를 밝혀내어 체류 자격·체류 관리의 적정화를 추진할 필요가 있으나,

사업 실태 파악을 목적으로 한 실태 조사가 충분히 이루어지지 못하고 있는 것이 실정.

개정 전에 이루어진 신청에 대해서는 현재 『가능한 한 실태 조사를 시행하는 등 엄격한 심사를 집행』하고 있습니다.

또한, 개정 후에 이루어진 신청에 대해서는 개정된 허가 기준에 따라 적정한 심사를 시행하고,

운용 상황의 팔로우업(추적・조사)을 진행하고 있습니다.

향후 실태 조사나 공세 공과(세금 및 공과금) 납부 이행 상황 등을 바탕으로 체류 중인 자의 사업 실태 파악에 힘쓰고,

운용 상황을 고려하여 추가적인 개선 방안에 대해 검토하겠습니다. …라고 하네요.

「경영·관리」 비자는 이제 손이 닿지 않는 곳으로 가버린 듯합니다.

 

그 증거로, 10월 16일 이후 저희 사무소로 들어온 의뢰는 제로(0) 입니다.

 

앞으로 일본은 어디로 향하는가?! 중의원 해산 당일 공표된 <외국인 수용·질서 있는 공생을 위한 종합 대응책>의 내용에 대해 알아보았다! (제2편)

2026년(레이와 8년) 1월 23일 자로 <외국인 수용·질서 있는 공생사회 실현에 관한 관계 閣僚 (각료) 회의>가 공표한 내용 중, 

외국인에 대한 규제 강화로 볼 수 있는 부분을 추출하여 블로그에 업로드해 보려고 합니다.

공개된 자료이므로 누구든 아래 사이트에서 다운로드할 수 있습니다.

外国人の受入れ・秩序ある共生社会実現に関する関係閣僚会議

여기서는 그 내용에 대해 조금씩 살펴보기로 하겠습니다.

두 번째인 이번에는 이것.

「속히 실시할 시책」으로서,

특정 재류 카드 등의 운용을 2026년 6월부터 예정대로 개시하고, 특정 재류 카드 보급 촉진을 향한 적극적인 시책을 펼친다.

〔총무성, 법무성, 디지털청〕《시책 번호 12》

여기서 말하는 특정 재류 카드란,

재류 카드와 마이넘버 카드의 양쪽 기능을 모두 가진 카드로, 재류 카드와 마이넘버 카드를 일체화한 것을 말합니다.

2025년 12월 말 시점에 외국인 주민의 마이넘버 카드 보유율은 약 60%입니다.

외국인이 특정 재류 카드를 취득함으로써 재류 관리에서의 정보 파악 및 행정 운영의 효율화가 더 진전되는 동시에,

재류 외국인의 번거로운 절차를 해소하여 행정 서비스의 혜택을 빠짐없이 누릴 수 있게 된다고 합니다.

『재류 외국인의 번거로운 절차를 해소』하면 할수록 저희 일거리가 줄어드는 건 아닐지…

앞으로 일본은 어디로 향하는가?! 중의원 해산 당일에 공표된 <외국인 수용·질서 있는 공생을 위한 종합적 대응책>의 내용에 대해 알아보았다! (제1편)

2026년(레이와 8년) 1월 23일 자로 <외국인 수용·질서 있는 공생사회 실현에 관한 관계 閣僚 (각료) 회의>가

공표한 내용 중, 외국인에 대한 규제 강화로 볼 수 있는 부분을 추출하여 블로그에 업로드해 보려고 합니다.

공개된 자료이므로 누구든 아래 사이트에서 다운로드할 수 있습니다.
外国人の受入れ・秩序ある共生社会実現に関する関係閣僚会議

여기서는 그 내용에 대해 조금씩 살펴보기로 하겠습니다.

우선 이것부터. 「신속하게 실시할 시책」으로서,

2027년 3월 이후, 출입국 재류 관리청이 관계 기관으로부터 국민 건강보험료 및 국민연금 보험료 납부 정보,

지방세 과세 정보, 의료보험 피보험자 등 자격 정보 등을 제공받고, 또한 출입국 재류 관리청이 관계 기관에 대해 국적,

재류 자격 정보, 출입국 관련 정보 등을 제공한다.

〔법무성, 후생노동성, 총무성, 디지털청〕 《시책 번호 7》

이것은 즉, 지금까지는 불가능했던 정부 부처 간의 장벽을 허물어 『외국인에 관한』 다양한 정보를 일원화하여

관리할 수 있게 하겠다는 내용입니다.

이로 따라 외국인 측이 얻을 수 있는 이점으로 떠오르는 것은 『비자 갱신 시 여러 서류를 직접 준비하지 않아도 된다,

즉 전부 혼자서 할 수 있다』라는 점 정도일까요.

 

저희 일이 급격히 줄어들 것 같은 예감이 듭니다…

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